Vergesst Candidate Experience. Nicht.

Damit Bewerbende nicht schnell wieder abspringen – sei es vor, oder sogar nach der Vertragsunterzeichnung – müssen Sie sich heute ganz schön Mühe geben. Candidate Experience und Employee Experience sind hierzu wichtige Stichworte. Klingt gut, Sie haben das auch schon gehört, aber das scheint ein Aufwand zu sein, den Sie nicht leisten können? Das ist verständlich. Darum gibt Ihnen dieser Beitrag einen guten Tipp: «Wichtig ist, ins Machen zu kommen, denn auch kleine Optimierungen können Wirkung haben.» Mehr dazu lesen Sie im Artikel