Alle HR-Wissen Trends und Zukunft der Arbeit schuljobs.ch-News
Best Practice New Work fachkräftemangel lehrermangel Benefits Bezahlung Digitalisierung Recruiting Tools Recht Aus-/Weiterbildung Künstliche Intelligenz Trends Führung Kommunikation Mitarbeitergespräch Nachhaltigkeit Unternehmenskultur Stellenanzeige Employee Experience Gesundheit Mitarbeiterbindung Generationen Vereinbarkeit strategie Talent Management Arbeit im Alter Diversity Tipps und Tricks Employer Branding Podcast Ferien Lehre Psychologische Sicherheit Soft Skills Onboarding Arbeitszeit Demografischer Wandel Quereinstieg Arbeitszeugnisse Lernende Wiedereinstieg Hybrides Arbeiten Gute Ideen Coaching Interview KPI Kündigung Austritt Emotionen stellenmarkt features Frauen Video Webinar Fundsücke Ältere Transparenz
Haufe.de News und Fachwissen

Daten: Die neue Superkraft im Recruiting

Ein Beitrag für Fortgeschrittene im Thema HR-Digitalisierung: Wenn der Rekrutierungsprozess einmal digitalisiert ist und das Bewerbermanagementsystem läuft, was ist dann der nächste Optimierungs-Schritt? – „Recruiting Analytics“ oder anders gesagt, die Verwendung von Kennzahlen (KPI), um zu überprüfen, welche Teilprozesse wie gut laufen und um Verbesserungsbedarf früh zu erkennen. Dieser Artikel führt in das Thema ein.

Weiter lesen ....
Best Practice Digitalisierung KPI
Teilen